株式会社タイヨウズ
未経験OK／業界トップレベルの給与水準／インセンティブ充実で高年収／高級ブランド品の反響営業／55【正社員】
掲載期間 26年06月17日〜29年06月17日
月給350,000円〜550,000円
注目ポイント
お仕事内容
高級ブランド品や宝石類などのリユース品を取り扱う、買取専門店を運営している会社です。今回は組織強化のための増員募集。未経験から、店舗での買取営業・店舗運営をお任せします！
扱うのは反響営業。来店されたお客様への接客・査定が中心なので、自分から飛び込みでアプローチする必要はありません。だからこそ、接客や営業が初めての方でも安心してスタートできます。
【未経験でも安心の研修制度】
いきなり一人で任されることはありません。
・入社後はまず、座学やロールプレイで基本の研修を行います
・元業界トップセールスだった方が講師を務めるので、高いレベルのスキルを学べます
・大人数の集合研修ではなく、5名前後の少人数研修。質問もしやすく、密に学べる環境です
・その後は店舗で2ヶ月のOJT研修。少しずつ業務を覚えていき、独り立ちを目指します
業界でも「高額査定」と「安心感」が評価されている会社だからこそ、研修にしっかり力を入れています。
【具体的な業務】
・お客様への接客・営業（お客様1名につき30分?1時間程度／1日平均5?6件ほど）
・お預かりした商品の鑑定、専門機器での商品チェック
・第三者機関への調査依頼
・値付け・買取交渉
・LINEからのお問い合わせ対応
・アルバイトのマネジメント
自分の接客でお客様にリピーターになっていただいたり、別のお客様をご紹介いただいたり。信頼関係を築くことが成果につながる、やりがいのある仕事です。実力次第で早期昇格も可能で、入社3ヶ月で店長になった実績もあります♪
| 給与 | 月給350,000円〜550,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり350,000円〜550,000円 【給与補足】 ・想定年収：420万円?650万円 ・月給内訳（30万円?の場合）：基本給23.1万円?＋固定残業代6.9万円?（45時間相当分／超過分は別途支給） ・賞与：年1回 ・昇給：年1回 ・試用期間：6ヶ月（変更なし） ＜年収例＞ ・600万円（入社2年目／主任）：月給45万円＋インセンティブ ・700万円（入社6年目／課長）：月給55万円＋インセンティブ ・1,000万円（入社5年目／部長）：月給70万円＋インセンティブ ＜インセンティブについて＞ 自分が買い取った商品がいくら利益を生んだのか、一人当たりの成果を明確に算出する公正な業績評価制度があり、粗利を元にインセンティブが付与されます。トップセールスは月150万円のインセンティブを獲得することも。頑張れば頑張るほど高年収を狙える環境です。 |
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| 勤務地 | 東京都中野区 |
| 地図 | |
| 勤務期間 | |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00（実働: 160時間） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【勤務時間補足】 10:00?19:00 ・所定労働時間：8時間 ・休憩：60分 ・月平均残業時間：30時間以下 ・夜間勤務なし |
| 休日・休暇 | ・休日：シフト制（月間休日9日／半月ごとのシフト制） ・年間休日：117日 ・休暇制度：有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇 ・有給休暇：10?20日 |
| 待遇 | ・社会保険完備（健康診断あり） ・交通費支給 ・社宅・寮 ・通勤手当（会社規定に基づき支給） ・残業手当（固定残業代制／超過分は別途支給） ・表彰制度 ・出産祝金制度 ・各種研修 ・定期健康診断 ・私服勤務可 ・地域手当 ・受動喫煙対策：屋内全面禁煙 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 |
| 応募資格 | ■歓迎 ・高級商材の販売経験 ■こんな方が活躍しています ・信頼関係の構築を大切にできる方 ・リピーター獲得や、お客様から別のお客様のご紹介をいただくことが得意な方 マニュアルやOJTも整っているので、業界未経験でも成長できる環境です。これから接客・営業を頑張りたいという気持ちを大切にしている会社です。 |
応募情報
| 応募方法 | |
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| 応募先 | 株式会社タイヨウズ |
| 担当 |